Учебная работа

 


Учебная работа является одним из основных видов деятельности Прибрежненского аграрного колледжа (филиала) ФГАОУ ВО «КФУ им. В.И. Вернадского» и составной частью учебно-воспитательного процесса в колледже.

Учебная работа в колледже осуществляется в соответствии с Конституцией РФ, ФЗ «Об образовании в Российской Федерации» от 29 декабря 2012 г. №273-ФЗ, действующими законами и подзаконными актами РФ, Положением о Прибрежненском аграрном колледже (филиале) ФГАОУ ВО «КФУ им. В.И. Вернадского» и локальными актами колледжа.

Важнейшими составляющими учебной работы являются планирование, организация и постоянное совершенствование образовательного процесса в соответствии с требованиями Федеральных государственных образовательных стандартов среднего профессионального образования, обеспечение нормативно-правовой базы образовательной деятельности колледжа, разработка и совершенствование внутриколледжной системы управления качеством образования.

Основной целью учебной работы колледжа является организация образовательного процесса, направленного на реализацию основных профессиональных образовательных программ среднего профессионального образования.

Задачами учебной работы колледжа являются

  • оптимизация содержания и организации учебного процесса в соответствии с основными профессиональными образовательными программами;
  • совершенствование методики преподавания учебных дисциплин и использование инновационных технологий обучения;
  • планирование и организация теоретического и практического обучения студентов,
  • совершенствование содержания, форм, методов и средств обучения, обеспечение их единства, непрерывности профессионального образования на всех реализуемых уровнях обучения;
  • развитие инициативы, творчества, повышение профессионального и педагогического мастерства преподавателей;
  • контроль за качеством подготовки и переподготовки, повышения квалификации специалистов;
  • создание условий для индивидуального развития и нравственного формирования личности обучающихся;
  • создание благоприятного морально-психологического климата в коллективе, среди сотрудников и обучающихся;
  • внедрение передового педагогического опыта в процесс обучения;
  • выполнение контрольных показателей по контингенту обучающихся, бюджету учебного времени.

Структурным подразделением колледжа, осуществляющим планирование и организацию образовательного процесса, координацию работы отделений колледжа, преподавателей, учебно-вспомогательного персонала по обеспечению качественной профессиональной подготовки выпускников колледжа в соответствии с требованиями Федеральных государственных образовательных стандартов среднего профессионального образования является Учебная часть, которая находится под непосредственным руководством заместителя директора по учебно-методической работе. Учебная часть осуществляет свою деятельность в тесном сотрудничестве с заместителем директора по воспитательной работе.

Основной целью учебно-методической работы в Прибрежненском аграрном колледже (филиал) ФГАОУ ВО «КФУ им. В.И. Вернадского» является подготовка квалифицированного работника АПК, способного к эффективной работе по специальности, компетентного, ответственного, готового к постоянному профессиональному росту, социально и профессионально мобильного. Для достижения поставленной цели планируются следующие задачи:

  • Повышение качества подготовки кадров.
  • Формирование у выпускников профессиональных компетенций, обеспечивающих их конкурентоспособность и востребованность через включение социальных партнеров в систему профессионального образования.

Основными направлениями учебно-методической работы являются:

  • Организация работы с социальными партнерами.
  • Эффективное трудоустройство выпускников.
  • Повышение качества проведения учебной и производственной практики в колледже.
  • Укрепление учебно-материальной базы колледжа.
  • Разработка программно-планирующей документации в соответствии с Федеральными государственными образовательными стандартами, корректировка содержания учебного процесса в соответствии со стандартами СПО.
  • Совершенствование нормативной базы, разработка и корректировка локальных актов, регламентирующих учебно-методическую работу колледжа.

Учебно-методическая работа строится в соответствии с основными положениями и рекомендациями по её организации в ОУ и направлена на создание условий для повышения уровня профессиональной компетентности выпускников.

Повышение качества организации учебной и производственной практики напрямую связано с участием работодателей в организации практик и создания условий для их реализации.

Учебная практика (производственное обучение) и производственная практика – основная составляющая подготовки квалифицированного специалиста. Современный уровень подготовки конкурентоспособных специалистов требует, чтобы выпускник в совершенстве владел навыками практической работы, достижение этой важной задачи возможно через тесное взаимодействие с социальными партнерами.

Заметно усилилась тенденция к взаимодействию колледжа с предприятиями – сельхозпроизводителями в вопросах совместного обновления содержания образования и внедрения в учебный процесс технологических новинок.

С участием предприятий-социальных партнеров разрабатываются образовательно-профессиональные программы, проводится экспертная оценка действующей учебно-методической документации, вводятся востребованные умения в учебные программы по специальным предметам.

Совместно с работодателями формируется содержание регионального компонента. Такой подход к обучению максимально сближает профессиональное образование с производством и помогает колледжу обеспечить успешную подготовку профессионально компетентных, конкурентоспособных выпускников для АПК Республики Крым.

В результате совместной деятельности всех участников образовательного процесса можно ожидать следующий продукт взаимодействия:

— сформулированные требования работодателей при подготовке специалистов в виде планов реализации практического обучения;

— сформированные предложения корректировки графика учебного процесса с учётом сезонных работ на предприятиях;

— зафиксированные требования работодателей для формирования оценочных средств ПМ;

— совместное проведение занятий со специалистами предприятий в форме мастер-классов, консультаций, лекций по ПМ и т.д.;

— совместная с работодателями оценка качества подготовки выпускников колледжа и определение ключевых компетенций будущих специалистов;

— созданные условия на предприятиях для практикантов колледжа с целью адаптации их на рынке труда.

Эффективное взаимодействие образовательного учреждения с работодателем (и потребителем кадров в итоге) возможно в том случае, когда наряду с требованиями к уровню подготовки специалистов работодатель предоставляет адекватную разностороннюю поддержку.

Действующая система взаимодействия колледжа с работодателями позволяет более успешно решать вопросы качества подготовки специалистов.

В условиях рыночной экономики только в тесном контакте с работодателями, другими образовательными учреждениями, общественными организациями, органами управления и самоуправления наше образовательное учреждение сможет выполнять свое главное предназначение — давать качественную профессиональную подготовку по специальностям, востребованным в АПК Республики Крым.

 

Адрес: 296563, Республика Крым, Сакский р-н, с. Прибрежное,
ул. Морская, 2, учебный корпус № 1, комн. 206